“MÉTODO FINE Y CHECK LIST” EJERCICIO
“MÉTODO FINE Y CHECK LIST”
EJERCICIO
Emma Karenina Martínez Ramírez
Análisis de Riesgos I
Chalco de Díaz Covarrubias a 05
de mayo de 2024
Universidad Ducens
Tabla de contenido
Introducción |
3 |
Desarrollo |
4 |
Conclusiones |
5 |
Bibliografía |
6 |
Introducción
MÉTODO FINE
El método Fine es un método de evaluación
matemática para el control de riesgos, la principal característica
diferenciadora del binario, es que se basa en factores. El método William T. Fine consiste en valorar
tres parámetros y posteriormente otorgar una puntuación a cada uno. El grado de
peligrosidad se obtiene multiplicando las consecuencias por la exposición y por
la probabilidad.
La evaluación de los riesgos que están presentes en
cada puesto de trabajo, junto con su identificación, valoración y control,
forma parte de las tareas fundamentales del departamento de Prevención de
Riesgos Laborales. William T. Fine siempre defendió que estas contingencias
eran evaluables de manera objetiva y demostró que pueden expresarse
matemáticamente a través de un algoritmo muy simple.
El método William T. Fine para el análisis de los
riesgos laborales englobados dentro de la Especialidad Preventiva de Seguridad
en el Trabajo, determina el grado de peligrosidad valorando tres parámetros:
·
Las consecuencias (C)
·
La exposición (E)
·
La probabilidad (P)
A cada uno de ellos se les otorga una puntuación
determinada. El procedimiento de William T. Fine asigna valores numéricos
concretos a diferentes ejemplos de cada uno de los tres factores. El grado de
peligrosidad se obtiene multiplicando esas puntuaciones. Así, la fórmula para
puntuar el riesgo o grado de peligrosidad es la siguiente:
R = C x E x P
Las consecuencias (C)
Fine las define como los daños debidos al riesgo a
considerar, incluyendo desgracias personales y daños materiales. Los valores
numéricos que asigna William T. Fine para las consecuencias más probables de un
accidente son:
·
Catástrofe con muertes múltiples: 100 puntos.
·
Varios fallecimientos: 50 puntos.
·
Muerte con daños: 25 puntos.
·
Lesiones graves con riesgos de invalidez
permanente: 15 puntos.
·
Daños que impliquen una baja médica: 5 puntos.
·
Lesiones sin baja: 1 punto.
La exposición (E)
Es la periodicidad con la que se presenta una
situación de riesgo. Cuanto mayor sea la exposición a una situación
potencialmente peligrosa, más grande será el riesgo asociado a esa situación
concreta. Los grados establecidos por Fine sobre la frecuencia de la exposición
son:
·
Continuada a lo largo del día: 10 puntos.
·
Frecuente, con periodicidad de al menos una vez al
día: 6 puntos.
·
De forma ocasional, semanal o mensual: 3 puntos.
·
De manera irregular, de una vez al mes a una vez al
año: 2 puntos.
·
Algo excepcional, con años de diferencia: 1 punto.
·
De modo remoto. No se sabe con certeza si se ha
producido, pero tampoco puede descartarse: 0,5 puntos.
La probabilidad (P)
Este factor analiza la posibilidad de que, una vez
se presenta la situación de riesgo, sucedan en el tiempo los acontecimientos de
la secuencia completa del accidente. Se tiene en cuenta la causa del posible
accidente y los pasos que pueden desencadenarlo, puntuando así:
·
Si el accidente es el resultado más probable de
haber hecho la actividad: 10 puntos.
·
En caso de que el episodio sea factible: 6 puntos.
·
Aunque no es muy probable, el suceso ha ocurrido o
podría pasar: 3 puntos
·
El accidente sería producto de la mala suerte, pero
es posible que ocurra: 1 punto.
·
Es muy improbable, casi imposible, que el suceso
ocurra, pero, aun así, es concebible: 0,5 puntos.
·
Es prácticamente imposible. No se ha producido
nunca, pero podría suceder: 0,3 puntos.
Una vez que se aplica este método a la actividad
que se desea evaluar, se obtiene el valor GP o grado de peligrosidad que deberá
emplearse para justificar la acción correctora a utilizar. Con ese grado de
peligrosidad en la mano habrá que analizar qué disminución del riesgo se
obtendría aplicando las acciones preventivas que propone la organización.
MÉTODO CHECK LIST
Es una lista de verificación detallada que sirve
para evaluar procedimientos, lugares de trabajo, equipamientos y conductas. Así,
al aplicarlo, la empresa se asegura de que está operando dentro de los
estándares. De esta forma, reduce el riesgo de accidentes laborales y también
evita problemas en el momento de la inspección. Un checklist contiene temas que
deben ser evaluados antes de iniciar las actividades. Por lo tanto, los
objetivos de su aplicación son:
·
Detectar riesgos inminentes;
·
Verificar que se hayan cumplido todas las normas de
seguridad;
·
Prevenir accidentes o eventos no deseados.
Implementar un sistema de checklist agiliza el trabajo, ya que permite la visualización de todas las etapas del proceso. Esto permite que las tareas sean ejecutadas de manera más adecuada. Como resultado, acelera la producción y aumenta la eficiencia operacional. Además, cuando una empresa promueve una cultura de seguridad laboral, hace que los empleados se sientan seguros para desempeñar sus actividades.
Desarrollo
En la Dirección General de Puertos se realiza trabajo de
oficina, por lo que los riesgos que nos podemos encontrar son los siguientes:
Ergonomía y postura adecuada: Uno de los principales riesgos
laborales en la oficina está relacionado con la ergonomía y la postura
incorrecta. Pasar horas largas frente a un escritorio y utilizar equipos mal
ajustados puede provocar lesiones musculoesqueléticas, como dolores de espalda,
cuello y hombros.
Manipulación manual de cargas: En algunas ocasiones los
compañeros de trabajo tienen que manipular escritorios, archiveros, mesas de
trabajo, sillas, cajas con expedientes, entre otro; Debido a que no están
acostumbradas a realizar este tipo de trabajo y debido también a que, en muchas
ocasiones, no disponen de la preparación física adecuada, corren el riesgo de
padecer dolor de espalda.
Se analizarán los riesgos antes mencionados por medio de los
métodos FINE y Checklist, para de manera posterior ver el comportamiento de
estos riesgos con diferentes métodos.
El primer método que se utilizara es el FINE, el cual nos
ayudara analizar el grado de peligrosidad de una actividad y poder clasificar
el riesgo dependiendo en el resultado obtenido.
Como podemos notar en los
resultados obtenidos en estas dos actividades por lo menos en los riesgos
ergonómicos tres son considerados como riesgo notable que se considera que se
corrija de manera urgente, los demás riesgos entran como riesgos moderados que
no son urgentes pero que se deben de corregir lo más proto posible.
El segundo método que se utilizara es la lista de verificación, con este método no es tan preciso como el método FINE el cual da de manera concreta un resultado por medio de un sistema numéricos para evaluar el nivel de peligrosidad de una actividad, el método checklist por medio de una lista de pregunta concretas que pueden ser respondidas por medio de si, no o no se para conocer la peligrosidad de las actividades.
Conclusiones
Recordamos que
el éxito de estos métodos reside precisamente en su carácter generalista, es
decir «no específico», que nos permite analizar todos los riesgos existentes,
sean cuales sean, bajo una misma metodología y obtener una relación general
priorizada (según las magnitudes o números adimensionales resultantes). Lo que se
pretende no era tan sólo poder ordenar los riesgos según su magnitud, sino
economizar las medidas de seguridad que habitualmente se incluían en proyectos
en los centros de trabajo y cuyas soluciones de alto coste no quedaban en
muchas ocasiones justificadas por los niveles de riesgo reales que pretendían
mitigar.
Los checklists son una herramienta invaluable para cualquier persona que necesite realizar una serie de tareas de forma eficiente y segura. Ofrecen una forma estructurada de realizar tareas y pueden ayudar a asegurar que se cumplan todos los pasos necesarios, evitando errores costosos o peligrosos. Los checklists también pueden ser útiles para organizar tareas complexas y asegurar que se realicen de forma consistente. Con esta intención diseñó un método de análisis de riesgos de base empírica junto a un sistema de verificación o justificación de las inversiones propuestas en soluciones.
Bibliografía
Calle, J. P. (06 de
octubre de 2022). Conoce los métodos para la evaluación y calificación del
riesgo. Obtenido de
https://www.piranirisk.com/es/blog/conozca-los-metodos-para-la-evaluacion-del-riesgo
HSETOOLS. (s.f.). Consejos
para elaborar un checklist de prevención de Riesgos Laborales. Obtenido
de
https://hse.software/2022/11/16/consejos-para-elaborar-un-checklist-de-prevencion-de-riesgos-laborales/
Juanes, G. G. (5 de
diciembre de 2020). Medio siglo de análisis de riesgos con el Método Fine
(I). Obtenido de
https://cuadernosdeseguridad.com/2020/12/medio-siglo-de-analisis-de-riesgos-con-el-metodo-fine-i/
León, M. I. (2022). Investigación
cuantitativa vs cualitativa: una rápida mirada analítica. Obtenido de
https://blogposgrado.ucontinental.edu.pe/investigacion-cuantitativa-vs-cualitativa-rapida-mirada-analitica#:~:text=Las%20conclusiones%20que%20se%20obtienen,es%20por%20las%20ciencias%20sociales.
libkedin. (mayo de
2023). ¿Qué es una lista de verificación? Obtenido de
https://www.linkedin.com/pulse/checklist-qu%C3%A9-es-cu%C3%A1les-son-los-beneficios-y-c%C3%B3mo-hacerlo-qservus/
QuestionPro. (s.f.). ¿Cuáles
son los métodos cuantitativos de recolección de datos? Obtenido de
https://www.questionpro.com/blog/es/metodos-cuantitativos/#conclusion
QuestionPro. (s.f.). ¿Qué
es la investigación cualitativa? Obtenido de
https://www.questionpro.com/es/investigacion-cualitativa.html
Rioja, U. I. (26 de
diciembre de 2023). El método William T. Fine para el análisis de riesgos
laborales. Obtenido de
https://asiprex.com/principales-https://www.unir.net/ingenieria/revista/metodo-william-t-fine/#:~:text=Fine%20propone%20la%20evaluaci%C3%B3n%20objetiva,de%20medio%20siglo%20de%20existencia.-laborales-en-la-oficina-como-evitarlos/
Riveros, A. (17 de
enero de 2018). Métodos cuantitativos y cualitativos para la Gestión de
Riesgos. Obtenido de
https://www.ealde.es/gestion-de-riesgos-metodos-cuantitativos-cualitativos/
Romero, J. C. (s.f.). Métodos
de Evaluacuón de Riesgos Laborales . Obtenido de
https://books.google.com.mx/books?id=RmCXvUEqNh0C&printsec=frontcover&hl=es#v=onepage&q&f=false
SafetyCulture. (08 de
febrero de 2024). Análisis de riesgo cualitativo y cuantitativo.
Obtenido de
https://safetyculture.com/es/temas/analisis-cualitativo/#qu-es-el-anlisis-de-riesgos-cualitativo
SYDLE. (01 de diciembre
de 2021). Checklist: ¿qué es, cuáles son los beneficios y cómo hacerlo?
Obtenido de https://www.sydle.com/es/blog/checklist-61a786f45448461cf98f7b23
Comentarios
Publicar un comentario